Fragen & Antworten

Wenn dich mehrere Stellen interessieren, kannst du dies in deinem Anschreiben erwähnen. Dein persönlicher Ansprechpartner wird sich auf jeden Fall mit dir in Verbindung setzen, sobald er deine Unterlagen gesichtet hat und dich über die weiteren Schritte informieren.

Gerne kannst du dich als Quereinsteiger mit abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung für die Stelle als Servicemitarbeiter bewerben. Hier stehen die Gastgeberrolle, Vertriebsunterstützung und die Rolle als digitaler Lotse im Vordergrund.

Im Oktober 2017 hat der erste Senat des Bundesverfassungsgerichts entschieden, dass es im Geburtenregister neben der Bezeichnung männlich und weiblich noch die Möglichkeit für die Eintragung eines dritten Geschlechtes geben muss. Ebenso haben sich verschiedene Arbeitsrechtler dafür ausgesprochen, dieses dritte Geschlecht auch in Stellenausschreibungen zu benutzen. Dies ist sinnvoll, um zukünftig dem Gleichbehandlungsgrundsatz nachzukommen und Stellenausschreibungen AGG-konform zu veröffentlichen.

Das „d“ in (m/w/d) steht für „divers“ und soll intersexuelle Arbeitnehmer schützen.

Momentan ist es nicht möglich sich initiativ bei der VR Bank Rhein-Neckar eG zu bewerben. Unsere Stellenangebote werden ständig aktualisiert, d.h. bei den ausgeschriebenen Stellen gibt es auch tatsächlich eine Vakanz.

Wenn du dich auf eine Stellenanzeige bei uns bewerben möchtest, besuche einfach unsere Internetseite und bewirb dich dort online. Unter dem Punkt Stellenangebote hast du auch die Möglichkeit, dein Anschreiben, deinen Lebenslauf sowie deine Zeugnisse und andere Dokumente hochzuladen.

Nach Eingang deiner Bewerbung, erhältst du von uns per E-Mail eine Eingangsbestätigung. Wir werden nun deine Bewerbungsunterlagen prüfen und im ersten Schritt deine Eignung für die ausgeschriebene Stelle bewerten. Falls dein Eindruck positiv ist, laden wir dich zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch ein. Dieses Gespräch findet in einer angenehmen Atmosphäre statt und du wirst gemeinsam mit der verantwortlichen Führungskraft und einem Vertreter aus dem Personalbereich teilnehmen. Dabei geht es um das erste persönliche Kennenlernen, den Abgleich der gegenseitigen Erwartungen und die Einschätzung, ob du zur Stelle passt. Im Gespräch hast du ausreichend Gelegenheit, Fragen zu stellen und dir einen persönlichen Eindruck von unserem Unternehmen und den Anforderungen der Stelle zu machen. Im nächsten Schritt werden wir direkt über ein mögliches Stellenangebot entscheiden.

Trete natürlich und offen auf und zeige, welche Stärken und Entwicklungsfelder in dir stecken. Es ist hilfreich, dich im Vorfeld über das Unternehmen zu informieren. Den Inhalt deines Bewerbungsschreibens und deines Lebenslaufs hast du im Kopf und kannst am besten über dich selbst erzählen. Auch deine Körpersprache unterstützt das Gespräch auf nonverbaler Ebene. Überlege dir einige Fragen, die du im Verlauf des Gesprächs stellen möchtest. Wir wünschen dir viel Erfolg für dein Gespräch!

Deine Bewerbung sollte aus einem Anschreiben mit Beschreibung deiner persönlichen Motivation für die ausgeschriebene Stelle, deinem Lebenslauf, deinen Zeugnissen sowie aus weiteren möglichen Referenzen bestehen.

Jede Datei, die du hochlädst, darf aus technischen Gründen nicht größer als 5 MB sein. Wir empfehlen dir, alle Dokumente in einem gängigen Format z.B. PDF hochzuladen.

Hotline 0800 7372454

Wir möchten uns im Vorstellungsgespräch gegenseitig persönlich vorstellen und kennenlernen. Häufig werden Fragen zum beruflichen Werdegang, zur Person und zu den Beweggründen für die Bewerbung gestellt.

Stelle am besten Fragen, welche dein Interesse für die ausgeschriebene Stelle zeigen: konkrete Aufgabe des Stellenprofils, Weiterbildungsmöglichkeiten, Zusammensetzung des Teams, Ausgestaltung der Kompetenzen, Betriebsklima, Gestaltung der Arbeitszeiten,….

Trete bitte natürlich und offen auf und zeige, welche Stärken und Entwicklungsfelder in dir stecken. Es ist hilfreich, dich im Vorfeld über das Unternehmen zu informieren. Den Inhalt deines Bewerbungsschreibens und deines Lebenslaufs hast du im Kopf und kannst am besten über dich selbst erzählen. Auch deine Körpersprache unterstützt das Gespräch auf nonverbaler Ebene. Überlege dir einige Fragen, die du im Gesprächsverlauf stellen möchtest. Wir wünschen dir viel Erfolg für dein Gespräch!

Wir haben unseren Kleidungsstil bei der VR Bank Rhein-Neckar eG etwas gelockert! Du kannst gerne eine Kombination von Business und Casual tragen z.B. eine Chinohose und ein Pullover oder Shirt. Sneaker sind bei uns ebenfalls erlaubt.

Nein, es gibt keine Bewerbungsfrist. Du kannst dich bei uns bewerben, solange die Stellen ausgeschrieben sind. Wir führen ein mehrstufiges Auswahlverfahren durch. Die Ausschreibungen werden aus unserem Karriereportal entfernt, sobald wir die Stellen besetzt haben.

Dein Einstieg nach der Ausbildung liegt im direkten Kundenkontakt. Bereits während deiner Ausbildung begleiten wir dich über unseren "Beratungsfahrplan" und bereiten dich auf deine Tätigkeit in der Kundenberatung vor. Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl bei externen Anbietern als auch über unsere hauseigene VR Akademie, helfen dir dabei, deinen individuellen Karriereweg bei uns einzuschlagen.

Auf den jeweiligen Einsatzort abgestimmte Traineeprogramme (12 – 18 Monate) bilden den Einstieg nach dem dualen Studium. Je nach Entwicklungsziel und -perspektive kann das Trainee beispielsweise in den Bereichen Vertrieb, Personal, Planung und Steuerung, Kredit- und Risikocenter durchgeführt werden.

Wir bilden grundsätzlich für den eigenen Personalbedarf aus, so dass bei entsprechender Leistung während der Ausbildung die Chancen für eine Übernahme sehr gut sind.

Zunächst erfolgt eine Vorauswahl anhand der eingegangenen Bewerbungsunterlagen. Nächste Station ist ein Online-Eignungstest mit Modulen zu numerischen und verbalen Kompetenzen sowie zur Lernfähigkeit. Nach erfolgreichem Abschluss des Eignungstests wirst du zu einem Gespräch eingeladen, bei dem du zeigen kannst, was in dir steckt und was dich als Person auszeichnet.

Auch wenn die einzelnen Module zeitgesteuert sind, solltest Du selbst nicht unter Zeitdruck stehen, wenn du den Test absolvierst. Achte auf eine stabile Internetverbindung und halte einen Taschenrechner bereit.

Das Vorstellungsgespräch bietet dir die erste Gelegenheit, dich persönlich zu präsentieren. Gebe ausführliche Antworten und erzähle möglichst viel über dich ohne dich zu verstellen. Dabei achten wir unter anderem auf dein Auftreten, deine Umgangsformen, dein Erscheinungsbild, deine Initiative, dein Teamverhalten, deine Organisationsfähigkeit, dein Ausdrucks- und Argumentationsvermögen sowie deine Kreativität.

Das klassische Schülerpraktikum findet in einer unserer Filialen und damit im direkten Kundenkontakt statt.

Das Schülerpraktikum dauert in der Regel 1 – 2 Wochen. Es können auch freiwillige Praktika in den Ferien absolviert werden. Jahrespraktikumsplätze bieten wir nicht an. Ein Studentenpraktikum, das auch dir einen Mehrwert bietet, sollte mindestens 4 Wochen dauern.

Je nach Studiengang, -fortschritt und deinem persönlichen Interessensgebiet prüfen wir die Möglichkeit einer offenen Stelle in dem entsprechenden Bereich und stimmen den Einsatzort individuell mit dir ab.